fbpx

Préparer et conduire
un entretien professionnel

Objectifs opérationnels de la formation

  • Maîtriser les tenants et les aboutissants de l’entretien professionnel
  • Maîtriser les principaux points de la réforme du 5 mars 2014
  • Savoir conduire un entretien professionnel
  • Appréhender les bases d’une GPEC : la notion de compétences, aptitude, potentiel
  • Accompagner à penser une stratégie de développement RH à travers l’entretien professionnel

PUBLIC

Cette formation peut s'adresser à tout le monde

DURÉE

Cette formation est dispensée 2 jours soit 14 heures

LIEU

Cette formation est dispensée en intra, en distanciel ou présentiel

Programme de la formation

  1. Les entretiens professionnels : tenants et aboutissants
  2. Les dispositifs de formation : ce que la réforme change
  3. Le management des compétences et potentiels
  4. La mise en œuvre des entretiens
  5. Déployer une stratégie de développement des compétences
  6. Les notions de compétences, des aptitudes professionnelles et de talents
  7. Préparer et conduire un entretien professionnel
  8. Déterminer les objectifs et les actions

Programme | Préparer et conduire un entretien professionnel

Télécharger sa version complète en PDF

Recevez le PDF sur votre e-mail :

Je confirme avoir lu et accepté les Politique de confidentialité.

Abonnez-vous pour obtenir du contenu exclusif et des recommandations chaque mois. Vous pouvez vous désabonner à tout moment.